মারেয়ার মেনার ক্যারিয়ার প্রোডাক্ট লিডার টেড রাফফুল বলেছেন, ইউএই তে নতুন পদ্ধতিতে তেল পরিশোধন করতে সক্ষম হয়েছে বুঝতে পেরে নতুন নিয়োগ, প্রতিভা প্রতিফলন ঘটছে ।তিনি বলেন, “জি সি সি এবং ইউএই অর্থনীতিগুলি তেলের দাম এবং জ্বালানি শিল্পের পারফরম্যান্সের উপর নির্ভর করে এই সিদ্ধান্ত নিয়েছে , কারণ এটির ভিত্তিতে বাজারে সরকারি ব্যয়ও বেড়েছে ।” “গত কয়েক বছরে তেলের দাম খুব কম ছিল এবং ২০১৮ সালের মধ্যে এটি বেড়েছে, তাই আমরা ২০১৯ সালে -এর উত্তোলন ও দাম উভয়ই উচ্চতর পরিমান হবে ।”

সাম্প্রতিক মাসগুলিতে সংযুক্ত আরব আমিরাতের চাকরির বাজারে সংস্কারের প্রচেষ্টা চলছে , যেমন আরও বেশি সহজ বিকল্প ভিসা , অর্থনৈতিক উদ্দীপনা ব্যবস্থা এবং একটি নতুন বেসরকারি খাতের বীমা নীতি ইত্যাদি কারণে বৃদ্ধি পেয়েছে। সরকারের এই পদক্ষেপগুলি সরকার কর্তৃক ঘূর্ণায়মান, অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধি বৃদ্ধি, চাকরি তৈরি এবং অর্থনীতি বৈচিত্র্য করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে।

আরেকটি আকর্ষণীয় শক্তি শিল্পে প্রযোজ্য, পূর্বে সংযুক্ত আরব আমিরাতে সর্বোচ্চ পরিশোধ খাত। আগামী বছরের ৪ শতাংশের প্রত্যাশিত বৃদ্ধি নিয়ে ২০১৯ সালের বাজারে এটি সঞ্চালিত হবে। তবে, মিঃ রফফুল বলেন, বেতন বাড়ছে, যদিও শক্তি শিল্পে অন্যান্য শিল্পের চেয়ে উৎপাদন কম , এখনও ইতিবাচক।

তিনি বলেন, “২০১১ সালের শেষের দিকে তেলের দাম কমে যাওয়ার কারণে কয়েক বছর আগেও নিম্নমুখী স্থানান্তর ঘটেছে এবং এর ফলে কিছু সময়ের জন্য বেতন হ্রাস পেয়েছিলো “। কিন্তু এখন এটি অর্থনীতিতে একটি শক্তিশালী দেশ তাই বেতনের এই নতুন পরিবর্তনের সিদ্ধান্ত নিয়েছে।